Mentions Légales et
Conditions Générales
d'Utilisation
OBJET ET ACCEPTATION
ÉDITEUR
Les présentes conditions d’utilisation régissent l’utilisation du site :
Jean-Christophe DIEUTRE gérant d’Alternativ’Emploi
13 Avenue des Canadiens
76800 Saint-Etienne-du-Rouvray
France
Tel : 02 32 18 66 00
ALTERNATIV’EMPLOI au capital de 500 000 € – 498 209 980 RCS Rouen
N° de TVA intracommunautaire : FR 20 498209980
HÉBERGEUR
@LTERNATIVE CONSEIL
13 Avenue des Canadiens
76800 Saint-Etienne-Du-Rouvray
France
ACCÈS AUX SERVICES
Toute personne accédant au site accepte, par les présentes, les conditions générales d’utilisation en vigueur au moment de sa visite du site internet et s’engage à s’y conformer. Les présentes conditions d’utilisation pourront être occasionnellement modifiées et votre utilisation du site internet est soumise aux conditions d’utilisation applicables à la date de votre visite du site. Nous vous recommandons de consulter régulièrement les présentes conditions d’utilisation afin de vous assurer que vous en respectez le contenu. En cas de désaccord de votre part, veuillez ne plus utiliser le site internet.
Le contenu mis à votre disposition via le site internet peut être soumis à des conditions spécifiques que vous acceptez, à chacun de vos accès. En cas de contradiction ou d’incohérence entre les présentes conditions d’utilisation et d’une quelconque des conditions spécifiques, ces dernières prévalent. Chaque fois que vous accédez au site internet et à son contenu, vous acceptez les présentes conditions d’utilisation et l’ensemble des conditions spécifiques applicables au contenu.
Le site internet ne saurait constituer, réellement ou potentiellement, une source de conseils ou un moyen d’établir une relation professionnelle, de quelque nature que ce soit, entre vous et nous. L’accès au site internet est autorisé sur une base temporaire et nous nous réservons le droit de retirer ou de modifier le contenu fourni sur le site internet, sans avis préalable. Périodiquement, nous serons susceptibles de restreindre l’accès à tout ou partie du site internet.
Nous ne sommes soumis à aucune obligation de mise à disposition du site internet et nous ne pourrons être tenus responsables de toute indisponibilité, totale ou partielle, du site internet, à tout moment et pour toute durée, quelle que soit la raison.
UTILISATION DU SITE INTERNET
Vous reconnaissez et acceptez, volontairement et expressément, que votre utilisation du site internet relève de votre seule et exclusive responsabilité.
Vous êtes responsable de la mise en oeuvre des moyens permettant votre accès au site internet. Il est également de votre responsabilité de garantir que toute personne accédant au site internet par le biais de votre connexion à internet, a connaissance des présentes conditions d’utilisation ainsi que des conditions spécifiques, et qu’elle se conforme à ces conditions.
Si vous choisissez ou obtenez un code d’identification utilisateur, un mot de passe ou toute autre information dans le cadre de nos procédures de sécurité, vous devez traiter ces informations en tant que données confidentielles et vous ne les divulguez en aucun cas à des tiers. Nous pouvons désactiver tout code d’identification utilisateur ou mot de passe, qu’il ait été choisi par vous ou qu’il vous ait été attribué par nous, à tout moment, si nous pensons que vous n’avez pas respecté l’une des quelconque des présentes dispositions.
En accédant au site internet, vous vous engagez à ne commettre aucun acte susceptible de porter préjudice à notre image, à nos intérêts, à nos droits ou ceux de nos affiliés ou, qui pourrait endommager, rendre inutilisable ou surcharger notre site internet ou, qui entraverait d’une quelconque façon, l’utilisation normale du site internet par d’autres visiteurs.
Nous déployons des mesures de sécurité raisonnables, appropriées pour détecter la présence de virus. Néanmoins, vous devez savoir que les mesures de sécurité existantes pour la protection des systèmes informatiques sur internet ne sont pas entièrement fiables et que, par conséquent, nous ne pouvons pas garantir l’absence de virus ou d’autres éléments pouvant altérer nos systèmes (logiciel ou matériel) ou vos données et fichiers contenus dans ces systèmes.
CONTENU
Nous ne sommes tenus à aucune obligation de vérifier l’exactitude du contenu et n’apportons aucune garantie quant à l’utilité, la précision, l’exhaustivité ou la pertinence du contenu et/ou sa mise à jour. Nous déclinons expressément toute responsabilité concernant les erreurs ou omissions relatives au contenu et au site internet.
L’intégration du contenu ou site internet ne constitue en aucun cas une prestation de services de dotation en personnel ou de tout autre type de services. Alternativ’Emploi et les sociétés du réseau déclinent expressément toute responsabilité, de quelque nature que ce soit, à l’égard des décisions fondées sur les contenus que vous pourriez prendre.
OFFRE ET SOLLICITATION
Les informations fournies sur le site internet ne constituent pas une offre ou une sollicitation d’achat ou de cession, d’échange ou toute autre transaction relative au titre d’Alternativ’Emploi. Les investisseurs ne doivent pas fonder leurs décisions d’investissement sur ces informations.
PROPRIÉTÉ INTELLECTUELLE
Tout contenu sur le site internet est la propriété d’Alternativ’Emploi ou est utilisé sous licence par cette dernière. Tout élément que vous voyez ou lisez sur le site internet (images, photos, illustrations, textes, vidéos et autres supports) est protégé dans le monde entier par les lois régissant le droit d’auteur, les marques de commerce et autres lois sur la propriété intellectuelle. Vous devez, à tout moment, respecter l’ensemble des droits de propriété intellectuelle liés au site internet et au contenu, qu’ils soient détenus par nous ou par toute société du réseau Alternativ’Emploi ou par un tiers. Vous vous interdisez d’obtenir tout contenu par des moyens ou procédures autres que ceux mis à votre disposition par le site internet.
Les présentes conditions d’utilisation ou votre utilisation du site internet ne vous confèrent en aucun cas des droits de propriété intellectuelle sur le site internet ou le contenu, autres que ceux établis dans les présentes ou dans l’une quelconque des conditions spécifiques. En conséquence, il vous est expressément interdit de reproduire, transformer, distribuer ou communiquer publiquement, rendre disponible, extraire, réutiliser, renvoyer ou, de toute autre manière, d’utiliser par tous les moyens ou les procédures, toute ou partie du site internet ou du contenu, à l’exception de cas prévus par les présentes conditions d’utilisation ou toutes conditions spécifiques applicables ou, des cas autorisés par la loi en vigueur ou, des cas dans lesquels une autorisation explicite a été remise par le détenteur des droits concernés.
LIENS
Les liens vers d’autres sites administrés par des tiers non affiliés à nous peuvent apparaître sur le site internet. L’intégration de tout lien vers ces sites tiers n’implique pas une approbation de notre part à l’égard desdits sites et nous déclinons toute responsabilité concernant tout site tiers lié ou site internet et nous ne sommes pas responsable du contenu ou de l’exactitude de toute page hors site ou de tout autre site relié au site internet. La décision de suivre tout lien vers toute autre page hors site tiers est à vos propres dépens.
Tous les liens vers le site internet depuis un site tiers est soumis à notre autorisation écrite préalable.
DONNÉES PERSONNELLES
La collecte et l’utilisation de vos données personnelles sont régies par notre politique de confidentialité, intégrée aux présentes conditions d’utilisation.
GARANTIES ET LIMITE DE RESPONSABILITÉ
Nous ne garantissons ni ne déclarons que le site internet et/ou le contenu sont exacts, complets, exempts d’erreurs ou fiables ni que l’utilisation du site internet et/ou du contenu n’enfreint pas les droits de tiers. Nous ne garantissons ni ne déclarons que les aspects fonctionnels du site internet et/ou du contenu seront exempts d’erreurs ou que les serveurs via lesquels ils sont accessibles sont dépourvus de virus ou autres composants nuisibles. L’utilisation du site internet et/ou du contenu est à vos propres risques et tout contenu sur le site vous est fourni en l’état et selon la disponibilité, sans garantie d’aucune sorte, explicite ou implicite. Dans la mesure autorisée par le droit applicable, nous ne saurions être tenus responsables de toute perte résultant de l’utilisation du site internet ou du contenu, ou ayant un lien avec ladite utilisation, qu’elle soit directe, fortuite, consécutive ou autre. Par exemple, nous déclinons toute responsabilité quant à la perte d’usage, l’interruption d’activité, la perte de profits ou de données, indépendamment de la forme d’action.
DROIT APPLICABLE ET TRIBUNAL COMPÉTENT
Les présentes conditions d’utilisation et tout différend relatif au site internet et à son contenu sont soumis au droit français.
MODIFICATIONS
Les présentes conditions d’utilisation pourront être occasionnellement modifiées et votre utilisation du site internet est soumise aux conditions applicables à chacun de vos accès au site internet et à son contenu. Nous vous recommandons de consulter régulièrement les présentes conditions d’utilisation afin de vous assurer que vous en connaissez le contenu.
CONTACT
Les questions, commerciales et demande concernant les présentes conditions d’utilisation sont les bienvenues et doivent être adressées à rgpd@alternativemploi.com.
POLITIQUE RELATIVE AUX COOKIES
Alternativ’Emploi, dont le siège est situé au 13, avenue des Canadiens – 76800 Saint-Etienne-du-Rouvray, s’engage à fournir la meilleure expérience en ligne possible lors de votre visite du site https://www.alternativemploi.com/ . Pour cela, nous utilisons nos propres cookies tiers standard, afin d’obtenir des données concernant votre comportement en ligne lorsque vous naviguez sur le site internet, ainsi que sur la fréquence de vos visites. Les informations que nous collectons sont anonymes et ne vous identifient pas en tant qu’individu, à moins que vous ne nous transmettiez vos données en remplissant un formulaire, ou via un autre moyen proposé sur le site internet. La collecte des informations personnelles par Alternativ’Emploi est couverte par notre politique de confidentialité.
CE QUE NOUS TRAÇONS
Nous n’utilisons pas de cookies intrusifs sur les sites internet pour collecter vos informations personnelles. Nous utilisons les cookies tiers standard du marché, tels que les cookies de Google Analytics pour suivre vos comportements en ligne et recueillir des informations statistiques, à un niveau agrégé et de la façon suivante :
Nous suivons le nombre de visites sur le site internet, l’endroit d’où viennent les visiteurs (soit le site que vous avez consulté avant de visiter le site internet) et la destination de chaque visiteur à partir du site internet (soit le site sur lequel vous vous rendez lorsque vous quittez le nôtre).
Un cookie, relié à votre adresse IP, est stocké sur votre appareil pour une durée n’excédant pas treize (13) mois. Les cookies sont des petits fichiers de texte que votre navigateur web stocke sur votre appareil. Cela nous permet de savoir si vous retournez sur le site internet.
COMMENT GÉRER LES COOKIES ?
À moins que vous n’ayez paramétré votre navigateur de sorte qu’il refuse les cookies, nos systèmes émettent des cookies à chacun de vos accès au site internet.
Vous pouvez refuser ces cookies en activant les paramètres de votre navigateur qui vous permettent d’empêcher leur stockage. Cela supprimera tous les détails du cookie. Toutefois, si vous sélectionnez cette option, vous pourriez ne pas être en mesure d’accéder à certaines parties du site ou être privé de certaines fonctionnalités de ce dernier. Vous trouverez des informations utiles sur la façon de supprimer et refuser des cookies sur le site de la CNIL pour apprendre à les maîtriser.
COOKIES TIERS
Au cours de votre navigation sur le site internet, vous pourriez également accéder à des contenus de tiers. Nous pouvons par ailleurs vous donner la possibilité de vous engager davantage avec nous en partageant les informations avec d’autres personnes, via certains réseaux sociaux tels que Facebook, LinkedIn et Twitter. Ces contenus sont ajoutés afin de nous permettre de vous tenir informé concernant des sujets soigneusement sélectionnés, que vous pourriez trouver pertinents ou dignes d’intérêt. Cela peut cependant impliquer le stockage de cookies supplémentaires sur votre appareil par des fournisseurs tiers, sans que nous ayons un quelconque contrôle sur ce procédé. En conséquence, nous vous conseillons de vérifier les sites internet de ces tiers et de consulter leur politique de confidentialité, pour plus de renseignements sur leur utilisation des cookies et la façon dont vous pouvez les gérer.
COOKIES UTILISÉS SUR NOTRE SITE INTERNET
Le site internet https://www.alternativemploi.com peut contenir des liens vers des sites de tiers. Si vous suivez un lien vers l’un de ces sites, veuillez noter qu’ils sont soumis à des politiques de confidentialité et des politiques de cookies qui leur sont propres, et que nous déclinons toute responsabilité ou obligation à l’égard de ces politiques. Référez-vous à ces politiques avant de communiquer toute donnée personnelle à des sites tiers.
Quelques exemples de cookies utilisés par www.alternativemploi.com sont donnés ci-après, y compris les détails concernant leur finalité et d’autres informations qui pourraient vous être utiles. A noter, toutefois, qu’en cas d’accès à des sites de tiers par l’intermédiaire du site https://www.alternativemploi.com , la liste de cookies suivante pourrait ne pas être exhaustive.
COOKIES D'AUDIENCE
Ces cookies permettent de comptabiliser les visiteurs et d’identifier la manière dont ils utilisent le site. Ils sont déposés et lus sur l’équipement terminal de l’utilisateur et dès que celui-ci accède à un site web utilisant le service Google Analytics. Les données sont transmises et stockées par la société Google Inc, laquelle adhérente au Privacy Shield, assure un niveau de protection adéquat de vos données personnelles. Les données générées par ces cookies concernent votre utilisation du site et votre adresse IP afin de déterminer la ville de connexion. (Cette donnée étant ensuite immédiatement anonymisée).
Pour plus d’information sur le service Google Analytics, vous pouvez consulter : Google Analytics – Protection de vos données
GOOGLE ANALYTICS GA4
Type : Tiers de Google Inc.
Finalité : Google Analytics GA4 définit des cookies pour nous permettre de suivre l’utilisation des pages et services de notre site.
Données collectées : Durée des visites, pages consultées, localisation, système d’exploitation, navigateur, voie d’accès, nombre de visites.
Lien avec les données personnelles ? Non.
Durée de conservation : Permanent.
COOKIES DE RÉSEAUX SOCIAUX
Concernant les cookies générés par les boutons de partage sur les réseaux sociaux, nous vous invitons à consulter les conditions générales d’utilisation de ces réseaux sociaux.
Type : Cookies tiers.
Finalité : Créer un lien vers / avec les réseaux sociaux. Vous permettre de vous identifier auprès des réseaux lorsque l’option de partage a été activée. Vous pouvez choisir d’accepter ou de refuser ces cookies, mais les refuser pourrait vous empêcher d’avoir accès à certaines fonctionnalités de partage et d’interactions sociales.
Données collectées : Nous vous invitons à consulter les politiques de protection de la vie privée de ces réseaux sociaux afin de prendre connaissance des finalités d’utilisation, notamment publicitaires, des informations de navigation qu’ils peuvent recueillir grâce à ces boutons applicatifs.
Durée de conservation : La durée de vie de ces cookies n’excède pas 13 mois.
COOKIES PUBLICITAIRES
Type : Cookies tiers.
Finalité : Lorsque l’utilisateur accède à l’un des sites diffusant des annonces publicitaires, cette annonce est susceptible de contenir un cookie. Ce cookie, sous réserve du choix de l’utilisateur, peut être enregistré sur son équipement. Ces cookies permettent de présenter les publicités les plus pertinentes possibles et les plus adaptées aux centres d’intérêts de l’utilisateur.
Il s’agit également d’améliorer la navigation en la rendant la plus intéressante possible, et en limitant le nombre d’affichage et de diffusion d’une même publicité.
Données collectées : Sous réserve des choix de l’utilisateur, qui résultent des paramètres de son logiciel de navigation utilisé lors de sa visite sur le site, ou des choix sélectionnés au sein de l’espace de gestion centralisée des cookies, ces cookies permettent : De comptabiliser l’affichage et l’activation des contenus publicitaires diffusés sur le sites / applications de tiers, d’identifier ces contenus et ces sites / applications, de déterminer le nombre d’utilisateurs ayant cliqués sur chaque contenu.
De suivre la navigation ultérieure effectuée par son équipement sur des sites / applications ou sur d’autres contenus.
Durée de conservation : La durée de ces cookies n’excède pas 13 mois.
AUTRES COOKIES
Marketo : Lie le comportement d’un visiteur sur le site au destinataire d’une campagne emailing marketing pour mesurer l’efficacité de la campagne.
Hotjar : Hotjar est un service d’enregistrement de sessions et d’établissement de cartes de chaleur offert par Hotjar Ltd.
ACCEPTER OU REFUSER LES COOKIES
L’Utilisateur peut configurer son navigateur pour accepter ou rejeter tous les cookies, ou pour être prévenu lorsqu’un cookie est installé de la façon suivante :
Pour Mozilla Firefox : Options → Vie privée et sécurité → Cookies et données de sites → Sélection des options appropriées.
Pour Microsoft Internet Explorer : Menu → Confidentialité, recherche et services→ Sélection du niveau de protection souhaité, sécurité, données de navigation
Pour Google Chrome : Menu → Paramètres ; Confidentialité et sécurité → Sélection des options appropriées.
L’Utilisateur peut également gérer les cookies que de nombreuses sociétés utilisent pour la publicité en ligne sur le site « Your Online Choices », ou directement sur le site de chaque partenaire :
Cookies publicitaires
DoubleClick for Publishers
Cookies de réseaux sociaux
Facebook /Instagram
X
Tik tok
Youtube
MODIFICATION DE LA POLITIQUE RELATIVE AUX COOKIES
Les modalités de la présente politique pourront être modifiées périodiquement. Tout changement important apporté à cette politique sera publié sur le site internet ou vous sera communiqué par tout autre moyen.
CONTACT
Les questions, commentaires et demandes concernant cette politique sont les bienvenus et doivent être transmis à rgpd@alternativemploi.com.